Projekt Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy - Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu
Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu realizuje projekt „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy" współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach programu Fundusze Europejskie dla Dolnego Śląska 2021-2027. Projekt, trwający od 30 czerwca 2023 do 31 grudnia 2027 roku, ma na celu modernizację i dostosowanie kadr instytucji rynku pracy do aktualnych wymogów poprzez rozwój ich zdolności operacyjnych, zwiększenie efektywności oraz poprawę jakości świadczonych usług. Całkowita wartość projektu wynosi 5 200 000 zł, z czego 3 640 000 zł pochodzi z funduszy unijnych.
W ramach projektu realizowane są działania szkoleniowe, obejmujące szkolenia i studia podyplomowe, które mają podnieść kwalifikacje pracowników dolnośląskich instytucji rynku pracy oraz wyposażyć ich w narzędzia i metody zwiększające efektywność działania. Badanie potrzeb rozwojowych pracowników pozwoli na precyzyjne określenie zakresu usług rozwojowych. Projekt przewiduje udział 170 pracowników, z których co najmniej 119 podniesie swoje kwalifikacje.
Druga część projektu koncentruje się na wsparciu urzędów pracy w realizacji usług sieci Europejskich Służb Zatrudnienia (EURES), obejmując organizację praktyk zawodowych i przyuczenia do zawodu dla bezrobotnych oraz poszukujących pracy w krajach UE. Ponadto przewidziano organizację Międzynarodowych Targów Pracy, wydarzeń promujących usługi EURES oraz wymianę doświadczeń z partnerami z innych krajów UE. Pracownicy sieci EURES będą uczestniczyć w targach pracy, wydarzeniach Europejskiego Urzędu ds. Pracy oraz szkoleniach europejskich.
Grupą docelową są mieszkańcy Dolnego Śląska powyżej 18 roku życia, bezrobotni, poszukujący pracy, pracodawcy, pracownicy powiatowych urzędów pracy, Wojewódzkiego Urzędu Pracy, Ochotniczych Hufców Pracy oraz związki pracodawców i zawodowe. Projekt ma na celu zwiększenie efektywności i jakości usług rynku pracy na Dolnym Śląsku poprzez rozwój kompetencji kadr oraz wsparcie transgranicznej współpracy w ramach sieci EURES.
Informacje o wybranych załącznikach
- Regulamin uczestnictwa w projekcie (od 07.08.2025):
Regulamin uczestnictwa w projekcie „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy” określa zasady wsparcia i udziału pracowników instytucji rynku pracy na Dolnym Śląsku poprzez szkolenia i studia podyplomowe finansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego PLUS. Kluczowym punktem jest zapewnienie podnoszenia kompetencji pracowników instytucji rynku pracy w celu poprawy jakości świadczonych usług, przy jednoczesnym przestrzeganiu zasad równości, niedyskryminacji oraz dostępności dla osób z niepełnosprawnościami.
- zał. 1 Deklaracja uczestnictwa w projekcie:
Załącznik zawiera deklarację przystąpienia do projektu „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy” wraz z klauzulami informacyjnymi dotyczącymi przetwarzania danych osobowych uczestników projektu. Kluczową informacją jest obowiązek podania danych osobowych niezbędnych do realizacji projektu oraz szczegółowe zasady ich przetwarzania i ochrony zgodnie z RODO i przepisami krajowymi.
- zał. 2 Umowa uczestnictwa w projekcie:
Załącznik stanowi wzór umowy uczestnictwa w projekcie „Modernizacja Instytucji i Służb Regionalnego Rynku Pracy”, określający zasady wsparcia szkoleniowego dla pracowników instytucji. Umowa reguluje finansowanie, prawa i obowiązki stron oraz warunki rezygnacji i zwrotu kosztów w przypadku nieukończenia wsparcia.
- zał. 3 Formularz zgłoszeniowy Prac. Instytucji:
Załącznik nr 3 stanowi formularz zgłoszeniowy pracowników instytucji do udziału w projekcie „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy” wraz z klauzulami informacyjnymi dotyczącymi przetwarzania danych osobowych. Dokument zawiera szczegółowe dane uczestników, uzasadnienia udziału oraz oświadczenia dotyczące warunków uczestnictwa i ochrony danych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.
- zał. 4 Procedura zwrotu kosztów dojazdu:
Załącznik opisuje procedurę zwrotu kosztów dojazdu dla pracowników uczestniczących w szkoleniach i studiach podyplomowych realizowanych w ramach projektu „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy”. Zwrot kosztów następuje na podstawie złożonego wniosku i może być rozliczany według biletów lub ryczałtu, z określonymi zasadami i terminami składania dokumentów.
- zał. 4a Wniosek o zwrot kosztów dojazdów:
Załącznik stanowi wzór wniosku o zwrot kosztów dojazdu na szkolenie lub studia podyplomowe w ramach projektu „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy”. Wniosek zawiera szczegółowe informacje dotyczące miejsca zamieszkania, rodzaju transportu, formy rozliczenia kosztów oraz oświadczenia uczestnika, a także wymogi dotyczące dokumentacji i procedury zwrotu.
- zał. 4b Karta weryfikacji wniosku o zwrot kosztów dojazdu:
Załącznik przedstawia kartę weryfikacji wniosku o zwrot kosztów dojazdu na szkolenie lub studia podyplomowe w ramach projektu „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy”. Dokument służy do potwierdzenia udziału pracownika w szkoleniu, kompletności wniosku oraz wyliczenia i akceptacji kwoty zwrotu kosztów dojazdu.
- zał. 5 Wzór decyzji o zakwalifikowaniu do projektu.docx:
Załącznik zawiera wzór decyzji dotyczącej kwalifikacji instytucji i ich pracowników do udziału w projekcie „Modernizacja Instytucji i Służb Zatrudnienia Regionalnego Rynku Pracy”. Dokument umożliwia formalne potwierdzenie zakwalifikowania lub niezakwalifikowania oraz zawiera miejsce na uzasadnienie decyzji i podpis osoby weryfikującej.
Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.
Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu realizuje projekt pn. „Modernizacja instytucji i służb regionalnego rynku pracy" współfinansowany ze środków unijnych w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.
Program Fundusze Europejskie dla Dolnego Śląska 2021-2027
Priorytet 7 „Fundusze Europejskie na rzecz rynku pracy i włączenia społecznego na Dolnym Śląsku"
Działanie 7.2 „Rozwój instytucji rynku pracy"
Nr projektu: FEDS.07.02-IP.02-0002/23
Okres realizacji projektu:
30.06.2023 – 31.12.2027 r.
Wartość całkowita projektu:
5 200 000,00 zł
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich:
3 640 000,00 zł
Celem projektu jest modernizacja i dostosowanie kadr instytucji rynku pracy do aktualnych uwarunkowań poprzez rozwój ich zdolności do sprawnego działania, większej efektywności i poprawy jakości świadczonych usług.
Działania realizowane w projekcie
I. Działania szkoleniowe (szkolenia, studia podyplomowe) prowadzące do podniesienia kwalifikacji pracowników dolnośląskich instytucji rynku pracy (IRP) oraz wyposażenie w narzędzia i metody, które rozwiną zdolności do sprawnego działania, zwiększą efektywność i jakość świadczonych usług. Potrzeby w zakresie usług rozwojowych określi realizowane w ramach projektu badanie – diagnoza potrzeb rozwojowych pracowników.
Do projektu może przystąpić grupa 170 pracowników IRP spełniająca kryteria kwalifikacji.
Rezultatem zakładanym w realizacji tej części projektu będzie podniesienie kwalifikacji przez min. 119 pracowników IRP.
II. Działania, które zapewnią wsparcie urzędów pracy umożliwiające realizację usług przez sieć Europejskich Służb Zatrudnienia (EURES) m.in.
- organizacja wsparcia w zakresie przyuczenia do zawodu i praktyk zawodowych dla bezrobotnych lub poszukujących pracy w krajach UE;
- organizacja Międzynarodowych Targów Pracy, wydarzeń promujących usługi EURES oraz wymiana doświadczeń z partnerami z innych krajów Unii Europejskiej;
- udział pracowników sieci EURES w targach pracy, wydarzeniach organizowanych przez Europejski Urząd ds. Pracy (ELA) oraz partnerstwach transgranicznych oraz w europejskich szkoleniach dla kadry EURES.
Grupą docelową tej części projektu będą:
- mieszkańcy woj. dolnośląskiego od 18 r.ż.
- polscy bezrobotni lub poszukujący pracy
- polscy pracodawcy
- pracownicy powiatowych urzędów pracy na Dolnym Śląsku realizujący usługi sieci EURES
- pracownicy Wojewódzkiego Urzędu Pracy we Wrocławiu realizujący usługi sieci EURES
- Ochotnicze Hufce Pracy z Dolnego Śląska
- związki pracodawców i związki zawodowe.
Międzynarodowe Targi Pracy „With EURES to EUROPE!” we Wrocławiu
Zapraszamy do udziału w Międzynarodowych Targach Pracy „With EURES to
Europe!” organizowanych przez Wojewódzki Urząd Pracy
Informacja o sytuacji na rynku pracy w woj. Dolnośląskim w Lutym 2026 roku.
Na koniec lutego 2026 r. w rejestrach powiatowych urzędów pracy województwa
dolnośląskiego figurowało 69 166 osób bezrobotnych, kobiety stanowiły 49,4%
ogółu bezrobotnych. Dolnośląscy...
Ruszyły zapisy na bezpłatne szkolenia online dla organizacji społeczeństwa obywatelskiego oraz partnerów społecznych
Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu wraz z Dolnośląskimi Pracodawcami oraz
Dolnośląską Federacją Organizacji Pozarządowych organizują szkolenia
on-line, mające na celu rozwój kompetencji...
Unijne miliony na konkretny fach i pomoc w odbudowie relacji dla młodych Dolnoślązaków
Blisko tysiąc młodych Dolnoślązaków zyska szansę na nowy start dzięki
środkom z Unii Europejskiej. Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu
rozstrzygnął konkurs, w ramach którego ponad 8,5 mln zł dofinansowania
trafi na wsparcie wychowanków placówek resocjalizacyjnych i
socjoterapeutycznych. W czwartek, 9 kwietnia symbolicznie podpisano...
Dolnośląskie perspektywy na pracę w UE II
REALIZACJA PROJEKTU ZOSTAŁA ZAKOŃCZONA
Osiągnięte rezultaty:
- w Projekcie udział wzięło 93 uczestników(-czek), w tym 47 kobiet i 46 mężczyzn, były to osoby zarejestrowane w PUP – 116,25 % wskaźnika docelowego,
- 37 osób podjęło zatrudnienie - 115,63 % wskaźnika docelowego,
- 46 osób zdobyło kwalifikacje - 115,00 %...
INTERREG 2004-2006
„Praca ponad granicami – transgraniczny rynek pracy" „Praca ponad granicami – transgraniczny rynek pracy oraz przygotowanie do utworzenia przygranicznej sieci współpracy urzędów pracy na obszarze Euroregionu Nysa"
Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013
„Nowoczesny doradca zawodowy w PSZ" „Bariery i szanse wsparcia i obsługi tzw. "trudnego klienta" instytucji rynku pracy na terenie Dolnego Śląska" „Doradztwo na odległość - badanie alternatywnej formy poradnictwa zawodowego" „Poradnictwo na odległość" „Obserwatorium Dolnośląskiego Rynku Pracy i Edukacji"
Program Operacyjny Współpracy Transgranicznej Republika Czeska - Rzeczpospolita Polska 2007-2013
„Sieć współpracy Urzędów Pracy – EUROPRACA SUDETY"
6,1%Stopa bezrobocia w Polsce
Stan na koniec lutego 2026 r.
Zobacz akty prawne dotyczące bezrobocia i promocji zatrudnienia
