– To czwarte i ostatnie seminarium, na którym świętowaliśmy 20-lecie istnienia Centrów Kariery DWUP. Nasze świętowanie ma wymiar praktyczny, dlatego chcieliśmy porozmawiać i pokazać zmiany zachodzące na rynku pracy. W lepszym zrozumieniu obecnej sytuacji mają nam pomóc właśnie seminaria – tłumaczy Bartosz Kotecki, p.o. dyrektora Dolnośląskiego Wojewódzkiego Urzędu Pracy.
Podczas wałbrzyskiego seminarium przedpremierowo przedstawiono wyniki badania DWUP – Barometr zawodów, a także zaprezentowano m. in. dobre praktyki współpracy na linii pracodawcy – szkoły i uczniowie.
Przedstawiciele Wałbrzyskiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej „Invest-Park", „Dolnośląskich Pracodawców", Dolnośląskiego Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli, Zespołu Szkół nr 5, a także pracodawców m.in. z Wałbrzyskich Zakładów Koksowniczych „Victoria" zgodnie przekonywali, że jeśli obie strony (szkoły i pracodawcy) chcą współpracować, to mogą stworzyć wiele ciekawych inicjatyw na rzecz dopasowania szkolnictwa do potrzeb rynku pracy. Mogą też skorzystać ze wsparcia instytucji i organizacji.
– Szczególnie mnie cieszy duże zainteresowanie naszym przedsięwzięciem. W Wałbrzychu byli z nami doradcy zawodowi i EURES, dyrektorzy Powiatowych Urzędów Pracy, przedstawiciele agencji rozwoju, samorządu i edukacji. Słowem wszyscy, od których zależy kształtowanie dobrej współpracy rynku pracy z rynkiem pracodawcy – dodaje Zuzanna Bielawska, wicedyrektor DWUP.
***
„Człowiek – Praca – Rozwój" to cykl seminariów organizowanych przez Centra Kariery DWUP. Czwarte seminarium, zorganizowano 17 października w Wałbrzychu i zatytułowano „Szkolnictwo branżowe a wymagania rynku pracy". Skierowane było do ekspertów rynku pracy, doradców zawodowych, samorządów, pracodawców oraz pracowników oświaty.
Seminaria zorganizowano pod patronatem honorowym marszałka województwa dolnośląskiego, Cezarego Przybylskiego i były elementem obchodów 100-lecia istnienia Publicznych Służb Zatrudnienia oraz 20-lecia działalności Centrów Informacji i Planowania Kariery Zawodowej DWUP.
