Krajowy Fundusz Szkoleniowy - Wojewódzki Urząd Pracy we Wrocławiu

Szanowni Państwo!

Informujemy, że Rada Rynku Pracy dokonał podziału pomiędzy województwa limitów środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w roku 2026. Kwota na działania określone w art.125 ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia dla PUP województwa dolnośląskiego na rok 2026 wynosi 31 930 000,00 zł. Informacja o podziale środków została opublikowana na stronach internetowych publicznych służb zatrudnienia.

Przyjęto, że w 2026 roku będą obowiązywać następujące Priorytety ogólnopolskie wydatkowania środków KFS ustalone przez:

Ministra właściwego do spraw pracy w porozumieniu z Radą Rynku Pracy

1. Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej i wspierania integracji w miejscu pracy.
2. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie, tj. w powiecie lub w województwie.
3. Wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy, ze szczególnym uwzględnieniem umiejętności cyfrowych, AI oraz tzw. umiejętności zielonych, zwłaszcza gdy powyższe czynniki stanowią zagrożenie utratą pracy.
4. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych oraz wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w przedsiębiorstwach społecznych wskazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRPiPS.

Priorytety regionalne dla Dolnego Śląska pozytywnie zaopiniowane przez Wojewódzką Radę Rynku Pracy we Wrocławiu:

1. Wsparcie dla instruktorów praktycznej nauki zawodu bądź osób mających zamiar podjęcia się tego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego oraz szkoleń branżowych dla nauczycieli kształcenia zawodowego.
2. Wsparcie osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej z opieką nad dzieckiem lub osobą zależną.
3. Wsparcie w branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju.

Priorytety powiatowe wskazane przez PUP i zaopiniowane przez poszczególne Powiatowe Rady Rynku Pracy:

Co to jest Krajowy Fundusz Szkoleniowy ?

Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS)  to wydzielona część Funduszu Pracy przeznaczona na wsparcie podmiotów inwestujących w kształcenie ustawiczne osób pracujących.

Celem pomocy udzielanej ze środków KFS jest utrzymanie zatrudnienia i rozwój potencjału osób pracujących przez dostosowanie ich wiedzy, umiejętności lub kwalifikacji do wymagań zmieniającej się gospodarki.

Funkcjonowanie Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS) regulowane jest następującymi przepisami:

▪ Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia Dz.U. z 2025 poz. 620

▪ Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 listopada 2025 r. w sprawie Krajowego Funduszu Szkoleniowego Dz.U. 2025 poz. 1641

Kto może się starać o środki z KFS ?

Ze środków KFS mogą korzystać podmioty, które w okresie co najmniej 6 miesięcy bezpośrednio poprzedzających dzień złożenia wniosku o przyznanie środków KFS opłacały składki na Fundusz Pracy lub są zwolnione z ich opłacania z mocy prawa.

Mogą być finansowane koszty związane z kształceniem ustawicznym:

▪ pracowników;

▪ pracodawców;

▪ osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą;

▪ osób świadczących usługi na podstawie umów cywilnoprawnych.

Na co można przeznaczyć środki ?

Można otrzymać środki KFS na pokrycie kosztów związanych z kształceniem ustawicznym

w wysokości do 90 % tych kosztów, jednak nie więcej niż 200 % przeciętnego wynagrodzenia w danym roku kalendarzowym, dla wskazanego we wniosku uczestnika kształcenia ustawicznego.

Środki KFS można przeznaczyć na sfinansowanie:

▪ szkoleń, studiów podyplomowych

▪ egzaminów, kosztów wydania dokumentów potwierdzających nabycie wiedzy i umiejętności

▪ kosztów badań lekarskich i psychologicznych, jeśli okażą się niezbędne,

▪ kosztów ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z udziałem w kształceniu ustawicznym.

Wniosek o przyznanie środków z KFS na kształcenie ustawiczne należy złożyć do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy albo miejsce prowadzenia działalności zgodnie z terminami naboru określonymi przez PUP. Informacji w tym względzie należy szukać na stronach internetowych powiatowych urzędów pracy. 

Szczegółowe informacje można uzyskać w każdym powiatowym urzędzie pracy

na terenie województwa dolnośląskiego lub

w Wydziale Analiz i Statystyki Rynku Pracy Wojewódzkiego Urzędu Pracy we Wrocławiu

tel. 71 39 74 193

Informacja o podziale środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego w ramach limitu na rok 2026
 
Stosownie do art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. z 2025 r. poz. 620), na podstawie zapotrzebowań złożonych przez samorządy powiatów w ramach priorytetów ustalonych na rok 2026, Zarząd Województwa Dolnośląskiego dokonał następującego podziału środków ujętych w planie wydatków środków KFS w roku 2026 dla powiatowych urzędów pracy:
 
w zł

- Krajowy Fundusz Szkoleniowy, trójstronne umowy szkoleniowe
- Księga Znaku KFS
- MPiPS Broszura KFS